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Nos services

Des assurances collectives conçues pour fonctionner.

Nous aidons les employeurs à concevoir et à gérer des programmes d'assurance collective qui équilibrent les coûts, la couverture et l'expérience des employés.

À qui cela s'adresse-t-il ?
⟶ Les employeurs recherchent des avantages qui attirent et fidélisent leur atout le plus précieux : leurs employés
⟶ Les équipes RH gèrent les avantages sociaux avec des ressources internes limitées.
⟶ Les entreprises en pleine croissance se préparent à passer à l'échelle supérieure

Des collègues discutent des avantages sociaux dans un bureau lumineux

Ce que nous faisons

Une couverture complète pour chaque équipe.

De la conception du plan à l'évaluation des opérateurs, nous gérons la complexité pour que vous n'ayez pas à le faire.

Santé, soins dentaires, soins ophtalmologiques
et assurance

Une couverture complète en matière de santé, de soins dentaires, de soins ophtalmologiques, d'assurance vie, d'assurance invalidité, d'assurance maladies graves et d'assurance voyage.

Traditionnel ou flexible
conception du régime

Des formules standard ou modulables, conçues en fonction de vos effectifs et de votre budget.

Comptes de dépenses santé et bien-être

Des comptes de dépenses fiscalement avantageux qui offrent aux salariés une grande souplesse dans l'utilisation de leurs assurances.

Programme d'aide aux employés (PAE), soins virtuels et avantages sociaux pour cadres

Programmes d'aide aux salariés, accès aux soins en ligne et solutions sur mesure en matière d'assurances pour les cadres.

Transporteur et fournisseur
Évaluation

Nous évaluons les opérateurs et les fournisseurs afin de trouver une couverture optimale à des tarifs abordables.

Planification et stratégie de renouvellement

Une gestion proactive des renouvellements pour maîtriser les coûts et améliorer votre contrat au fil du temps.

Communication aux employés

Des communications claires et simples destinées aux employés, afin que votre équipe comprenne et utilise ses avantages.

Surveillance proactive et optimisation

Un reporting régulier permet d'identifier rapidement les tendances et de réagir avant que les problèmes ne deviennent des surprises.

Comment ça marche

Un processus simple du début à la fin, avec un soutien continu.

Examinez votre configuration actuelle d'assurance collective

Nous commençons par comprendre ce que vous avez déjà en place : ce qui fonctionne, ce qui ne fonctionne pas et ce dont votre équipe a réellement besoin.

Identifier les possibilités d'améliorer la couverture, le coût ou la clarté

Nous évaluons votre plan actuel par rapport aux normes du marché et identifions les améliorations significatives.

Options et compromis du plan actuel

Nous vous présentons des options claires, accompagnées d'explications sur les compromis à faire, afin que vous puissiez prendre une décision éclairée — et non pas vous fier uniquement à notre parole.

Lancer des plans qui démarrent en force et restent à jour

Nous gérons la mise en vigueur avec votre assureur et communiquons clairement les changements à vos employés.

Soutien et suivi tout au long de l'année

Nous sommes là toute l'année — pour suivre les problèmes, répondre aux questions et veiller à ce qu'il n'y ait pas de surprises lors du renouvellement.

Témoignages

Gratuit · 2 minutes

Je ne sais pas exactement où se situent vos avantages.
Le programme est-il maintenu ?

Répondez à notre questionnaire d'évaluation des avantages sociaux et obtenez un aperçu instantané de la situation de votre régime et des points à améliorer.

La Commission du pont des chutes du Niagara (NFBC) a eu le plaisir de collaborer avec Leslie Consulting Group tout au long du parcours professionnel de ses employés : de l’inscription initiale à nos régimes de retraite et d’épargne, en passant par les séances de formation collectives et les entretiens individuels, jusqu’à la transition vers la retraite. Leur équipe fait preuve d’un professionnalisme constant, de rigueur et d’une réelle attention envers notre personnel. Ils prennent le temps d’expliquer les questions complexes liées aux pensions et à la retraite de façon claire et accessible, créant ainsi un climat positif et rassurant où les employés se sentent soutenus et en confiance pour prendre des décisions importantes concernant leur avenir. Leslie Consulting Group est une ressource précieuse pour nos employés et notre organisation. Nous recommandons vivement leurs services à toute organisation à la recherche de professionnels compétents et dévoués qui ont à cœur le bien-être des personnes qu’ils accompagnent.

Foire aux questions

FAQ sur les assurances collectives

Tout ce que vous devez savoir sur la collaboration avec une société de conseil en avantages sociaux.

Contact us today for a no-obligation consultation. Our initial meeting is focused on discovery: What are your objectives? What's important to you and your employees? If you have a current plan, what's working? What's not? From there, our step-by-step process ensures that all the necessary details are covered.

Parlons-en

Pas de pression. Notre première conversation vise à comprendre votre situation, et non à vous vendre quelque chose.

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