Ce que nous faisons
Planification stratégique de la retraite à partir de conception et assistance continue.
Nous aidons les employeurs à concevoir et à gérer des plans d'épargne qui attirent les talents et soutiennent les employés à chaque étape de leur carrière.
Conception et évaluation
stratégiques des régimes
Conception d'un plan de retraite et d'épargne adapté à votre personnel, à votre budget et à vos objectifs à long terme.
Analyse comparative du marché
Nous comparons votre plan aux normes du marché afin de garantir qu'il reste compétitif et rentable.
Formation personnalisée des employés
Des séances et des documents en langage clair pour aider les employés à prendre des décisions d'épargne en toute confiance.
Examens et soutien continus du plan
Des examens réguliers de la performance de votre régime, de vos frais et de vos options d'investissement tout au long de l'année.
Portefeuilles d'investissement de premier ordre
Accès à des fonds d'investissement de qualité institutionnelle — des options que les employés ne pourraient pas trouver par eux-mêmes.
Options de régime flexibles
RPC, REER, RPDB ou CELI : nous travaillons avec l’ensemble des solutions offertes au Canada afin de créer un régime adapté aux besoins de votre organisation et de votre équipe.
Comment ça marche
De la conception du plan à l'engagement durable des employés.
Comprendre les objectifs et la structure du plan actuel
Nous commençons par examiner ce que vous proposez actuellement, les besoins de vos employés et les objectifs de votre organisation.
Examiner les fournisseurs et les caractéristiques des forfaits
Nous évaluons les fournisseurs de régimes, les options d'investissement et les structures de frais afin d'identifier la solution la mieux adaptée à votre équipe.
Concevoir un plan aligné sur
votre main-d'œuvre
Nous élaborons une structure de plan — contribution de contrepartie, choix d'investissement, types de comptes — qui reflète vos objectifs et votre budget.
Soutien au déploiement, à la formation des employés et à l'engagement
Nous gérons le lancement, communiquons clairement avec les employés et veillons à ce que la participation soit rapide et efficace dès le départ.
Réviser et améliorer au fil du temps
Nous surveillons les performances, examinons les investissements et les frais, et veillons à ce que votre plan soit optimisé à mesure que votre organisation se développe.
Notre soutien comprend
Ce qui nous différencie.
Nous vous aidons à élaborer et à gérer des plans adaptés à votre organisation et à vos effectifs, et non une solution unique et standardisée.
Expert
conseils
La formation ne se limite pas à une seule séance. Nous expliquons les options, les contributions et les investissements en termes simples afin que les employés puissent prendre des décisions éclairées.
Améliorez la formation de vos employés
Offrir à chaque employé l'accès à des fonds d'investissement de qualité institutionnelle — des options qui dépassent celles auxquelles les individus pourraient accéder individuellement.
Accès aux meilleurs investissements
Nous assurons le suivi de votre plan tout au long de l'année — fonds, frais et performance — afin que vous ayez toujours la confiance et le soutien nécessaires pour prendre des décisions éclairées.
Nous sommes proactifs, pas réactifs.
Nous simplifions le processus décisionnel pour que les employés n'aient pas besoin d'être des experts en investissement. Accès direct à une assistance compétente.
Un soutien dédié aux membres du régime
Capacité à travailler avec n’importe quel produit canadien — RCD, REER, RPDB, CELI — afin de personnaliser une solution qui attire et retient les meilleurs talents.
Solutions for any size organization
Nos services
Retraite et épargne adaptées à votre équipe
Un régime d'épargne collective offre aux employés des opportunités d'investissement auxquelles ils ne pourraient pas accéder individuellement. Nous nous occupons de tout pour que votre équipe puisse aborder son avenir financier en toute sérénité.
À qui cela s'adresse-t-il ?
⟶ Employeurs proposant ou évaluant des régimes de retraite
⟶ Organisations axées sur la participation et l'éducation
⟶ Des équipes dirigeantes à la recherche de décisions claires et justifiables
Foire aux questions
FAQ sur les régimes de retraite et d'épargne collectifs
Tout ce que vous devez savoir sur les régimes d'épargne collective pour les employeurs canadiens.